第482章 突發(fā)意外（第1頁）

第482章突發(fā)意外第482章突發(fā)意外

翌日。

半島酒店。

劉韜在這里舉行酒會。

旗下各個公司的高管云集酒會，大部分的高管在香江都很有名氣，各個公司表面上彼此沒有什么關(guān)系，但實際上都有一根線串聯(lián)著。

這些人，一個個臉上帶著笑容，手中拿著酒杯，彼此寒暄著。

當然，如果仔細觀察的話，那么就可以看到一些火藥味，卻是各個公司，或者說各個高管，存在著一些明爭暗斗！某偉人曾經(jīng)說過：黨外無黨，帝王思想；黨內(nèi)無派，千奇百怪！對于一個國家的政治來說是這樣，對于一個公司的政治來說也同樣如此！國內(nèi)各個公司如此，在香江這邊各個公司同樣也如此！盤山集團那么大的公司，不可能沒有辦公室政治，畢竟同一只手的五個手指還有長有短，更何況是一個個有獨立思想的人。

大家對待同一件事情的出發(fā)點不同，利益不同，自然就會產(chǎn)生完全不一樣的判斷。

整個盤山集團也同樣存在著各種各樣的利益派別！但只要不影響整個盤山集團的整體局面，劉韜也不介意集團公司內(nèi)部存在一些利益斗爭，畢竟有競爭才會有危機意識，才能激發(fā)更大的活力！

當然也有，這方面的利益斗爭，在整個集團快速發(fā)展面前，被掩蓋，沒有那么迫切。

西南兵器工業(yè)集團總公司、西南工業(yè)集團總公司、西南電子集團總公司，三個集團總公司并立，級別是一樣的，由盤山集團領(lǐng)導(dǎo)著，三個集團總公司的總經(jīng)理都是盤山集團黨組成員，在各自系統(tǒng)中都擁有著巨大的權(quán)力。

在這一方面，便涉及到每個人的話語權(quán)，在黨組的排名前后，以及每年的資源分配。

除了這方面之外，便是三個集團總公司與盤山集團總公司各個部門的矛盾！

畢竟這些各個部門，都是可以管轄到三個集團總公司！除此之外，還有內(nèi)地的公司，與在香江公司的矛盾。

這里面主要是薪資的巨大差距，引發(fā)的矛盾！明明是同一個公司，但是同一個崗位工資差距卻是巨大。

人非圣賢，面對這種情況，自然會引發(fā)不忿。

當然了，在香江這邊，不同的公司也有競爭關(guān)系，香江是英國殖民地，深受英國商業(yè)規(guī)則影響，但香江的經(jīng)理人和歐美的經(jīng)理人，在管理企業(yè)時依舊會有許多理念上的不同。

而香江的經(jīng)理人，與來自內(nèi)地的，同樣也存在著理念上的巨大不同。

香江這邊的公司，不可能全部取用香江的經(jīng)理人，也有來自歐美的華人華僑，以及來自內(nèi)地的人才。

這來自不同地方、受文化教育等因素，理念相差很大，自然而然也形成了不同的利益團體，這里面涉及到權(quán)力，也涉及到各方面的利益。

但是沒有人敢在這酒會上亂來，因為在劉韜面前失分，絕對是致命的。

劉韜雖然少到香江，但是他們都知道，劉韜要讓他們滾蛋，無非是一句話的事。

劉韜就如同皇帝一般，他們則是臣子。

特別是現(xiàn)在即將要召開董事局會議，更是沒有人會去觸怒劉韜。

畢竟接下來會有很重要的人事任命，劉韜在人事任命上擁有著絕對的權(quán)力。

誰能夠得到任命，誰會被降職、開除，都在劉韜的一念之間。

酒會進行到后面，臨近結(jié)束的時候，秘書在劉韜耳邊低聲嘀咕了幾聲。

劉韜臉色一變，不過并沒有馬上離去，而是等到酒會結(jié)束，才回到套房。

“有沒有出現(xiàn)傷亡？”劉韜洗了把臉，冷水讓他喝了酒略顯有些混亂的思維，恢復(fù)了冷靜。

卻是一家公司下班，職工們走在大街上突然被幾名騎著摩托車的蒙面分子，用棍子襲擊職工。