第313章 表彰與獎勵（第1頁）

第313章表彰與獎勵第313章表彰與獎勵

前前后后，總共就兩年半多一些時間，不到三年時間！

平常十萬工人，巔峰時十二萬工人。

便將一座大型坦克制造廠給建成了！

如果可以的話，劉韜愿意稱之為‘奇跡’！

他叫來秘書，在秘書的耳邊叮囑了一下。

秘書很是詫異，但是還是照做了。

兩個小時后，當大家以為會議要結(jié)束的時候，卻發(fā)現(xiàn)著，劉韜上臺喊住所有人。

然后一個個256廠的工人，以每個建設(shè)單位為基礎(chǔ)，給每個建設(shè)單位發(fā)錢。

每人500塊錢，這是劉韜決定給他們的獎金，總共5000萬！

除此之外，每個獲得三等獎的個人，在此基礎(chǔ)上多給予2000塊錢獎金，二等獎則是給予5000塊錢獎金，一等獎更是有10000塊錢的獎金。

每個人對于這筆額外獎金，感到暈乎乎的，因為他們都沒有想過，竟然有獎金，而且還這么多。

要知道很多工人，一個月也就是30塊錢左右，一年無非就360塊錢，500塊錢甚至比一年的工資都多了不少。

絕大部分的家庭，甚至銀行儲蓄都不到500塊錢。

“大家都收下你們的獎金，這是你們應(yīng)得的，現(xiàn)在國家在進行改革開放，強調(diào)的是‘多勞多得、少勞少得、不勞不得’！”劉韜的聲音，通過喇叭傳進了每個人的耳朵里面。

他剛才叮囑秘書的，便是去準備現(xiàn)金。

他覺得自己可以為這些工人所做的，便是給他們發(fā)獎金，除此之外，好似沒有什么可以表達他的心意。

又大半個小時后，慶功會終于結(jié)束了。

劉韜陪同著領(lǐng)導(dǎo)們參觀視察整個坦克生產(chǎn)基地。

綠化帶除了有草坪、鮮花之外，還有移植而來的樹木，綠化方面顯得相當不錯。

高標準水泥路，貫穿著整個產(chǎn)區(qū)，這些高標準水泥路將一間間生產(chǎn)車間，分割成相互獨立著的單元。

一輛輛起重車、運輸車、搬運車等等隨處可見。

“劉韜同志，剛剛的做法并不妥當。”領(lǐng)導(dǎo)緩緩地說道，算是批評劉韜。

劉韜趕緊認錯：“領(lǐng)導(dǎo)，我錯了，我檢討?！?/p>

“看來我們財神爺認錯速度倒是很快，恐怕是明知故犯啊。”一個領(lǐng)導(dǎo)笑著打趣道：“聽說你們盤山集團，八級工一個月收入可以超過800塊錢，九級工一個月收入更是可能超過1000元，這可都比我們高得多啊?！?/p>

劉韜連忙解釋道：“各位領(lǐng)導(dǎo)，伱們也知道我們是作為改革試點單位，既然要改革，總不能墨守成規(guī)，得在前面探索。”